Bernhard Blind

Schwerpunkte

  • Integrale Organisationsentwicklung
  • Werteorientierte Führung
  • Ganzheitliche Persönlichkeitsentwicklung
  • Sparringspartner für Führungskräfte
  • Stärkenorientieres Einzelcoaching
  • Teamentwicklung

Bisherige Stationen & Aus- und Weiterbildung

  • Jahrgang 1975, aufgewachsen in Weilheim i.Obb.
  • Technische Ausbildung zum Industriemechaniker
  • Ausbildung zum Diplom Verkäufer im Außendienst
  • Ausbildung zum Mentalcoach
  • Ausbildung zum Kommunikationstrainer / Beziehungs- und Konfliktintelligenz
  • Lizenzausbildung / Zertifizierter Berater – 9 Levels Institute of Value Systems
  • Lizenzausbildung / Zertifizierter Berater – persolog® Persönlichkeits-Modell
  • Lizenzausbildung / Zertifizierter Berater – PERMA‐LEAD® Positive Leadership (ab 05/2020)
  • Weiterbildung in „Integraler Organisationsentwicklung“
  • Über 28 Jahre Berufserfahrung
  • mit den Schwerpunkten Vertrieb und Automobilindustrie (16 Jahre)
  • davon 11 Jahre Key Account Manager für BMW, General Motors und Porsche)
  • Director Corporate Strategy / Organisation / Processes in einem mittelständischen Unternehmen in der Automobilbranche
  • Key Note Speaker – Experte für ganzheitliche Perspektive
  • Geschäftsführer der ganz+WERT GmbH

Branchenkenntnisse

  • Automobilindustrie
  • Investitionsgüterindustrie
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